- Для начала нужно зарегистрироваться в ApiX-Drive
- Выбираете какие данные передавать из JSON в PeopleForce
- Включаете автообновление
- Теперь данные будут автоматически передаваться из JSON в PeopleForce
Интеграция JSON + PeopleForce
Создайте интеграцию JSON и PeopleForce самостоятельно, без программистов
Другие готовые интеграции
пробный доступ
Возможности автоматизации
JSON и PeopleForce
С заданным интервалом передавайте данные из JSON в PeopleForce.
- Загрузить JSON
- Добавить КАНДИДАТА
- Добавить КАНДИДАТА к вакансии
- Добавить ТРЕК РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
- Создать ЗАДАЧУ
- Создать ЗАПРОС на отсутствие
Популярные вопросы про интеграцию JSON и PeopleForce
Как происходит интеграция JSON и PeopleForce?
Сколько времени нужно на интеграцию?
Сколько стоит интеграция JSON с PeopleForce?
Сколько всего готовых интеграций доступно в Apix-Drive?
JSON – это форма, задействуемый для хранения информации и обмена ею между серверами (сайтами, интернет-приложениями) или между сервером и браузером пользователя. С ним можно автоматически парсить данные с любого интернет-адреса и преобразовывать их в формат, подходящий для обработки через ApiX-Drive. JSON был основан на базе JavaScript, но совместим со всеми распространенными языками программирования, а текстовый вид его строки позволяет транслировать информацию в JSON-формате по любым каналам ее передачи в вебе. Данные в JSON занимают меньше места, чем в других форматах, также он поддерживается API многих онлайн-сервисов. Подробнее
PeopleForce - это универсальная HR-платформа, предоставляющая инструменты для автоматизации процессов рекрутинга и роста производительности персонала. Пользоваться ею могут как специалисты по рекрутингу, так и топ-менеджеры, команды и отдельные сотрудники. Функционал сервиса помогает рекрутерам быстрее и эффективнее выполнять свои рабочие обязанности. В частности, решать задачи и обрабатывать данные через единый дашборд, контролировать рабочее время и производительность труда сотрудников на основе ряда метрик. Также PeopleForce дает возможность проводить различные исследования среди персонала и собирать обратную связь. Подробнее
которого у нас нет?
с Вашим сервисом на этой странице